سپیده سعیدی: بالا‌خره طرح تعیین تکلیف معلمان حق‌التدریسی هم به تصویب رسید و برای دولت و آموزش و پرورش تبدیل به قانون شد. اینکه حدود 60 هزار نفر از این افراد بتوانند با بیمه و مزایای نسبتاً کافی به کارشان ادامه دهند. طرحی که البته اجرای آن زمان طولانی را می‌طلبد و دست‌کم بیش از دو سوم نیروهای حق‌التدریسی را بلاتکلیف نگه می‌دارد. با این حساب برای معلمان حق‌التدریسی این اتفاق خوشایند بود. باید دید قرعه این قانون به نام کدامیک از این 150 هزار نفر معلم خواهد افتاد. اسفندیار اختیاری عضو کمیسیون آموزش و رئیس کمیته پژوهش و فناوری مجلس معتقد است که با این روند تا دو سه سال آینده تقریباً همه معلمان حق‌التدریسی مستخدم دولت خواهند شد.
آقای اختیاری همانطور که می‌دانید برای استخدام در آموزش و پرورش باید پروسه زمان‌بر و دشواری چون گزینش را طی کرد! با این حساب چگونه می‌توان قاطع درباره این مسئله نظر داد؟
-تا آن موقع تعدادی از معلمان بازنشسته میشوند و این قانون به سرعت به استخدام نیروها کمک می‌کند. ضمن آنکه باید بگویم که به طور کلی باید برای استخدام نیروها این مسیر طی شود، چاره‌ای جز این نیست.
پس نمی‌توان با قاطعیت گفت که همگی تا سه سال آینده استخدام میشوند؟
آقای اختیاری معمولاً بعد از آنکه نیروهای حق‌التدریسی به خدمت گرفته میشوند، بعد از گذشت همان سه سال با طی کردن مراحل گزینش و بعد از قرارداد پیمانی استخدام می‌شدند. این طرح چه ویژگی‌هایی داشته که پیش از این نداشتند؟
بیشتر از حق التدریسشان؟
در این طرح آمده که تا استخدام این 60 هزار نفر، آموزش و پرورش دیگر معلم حق‌التدریسی جذب نکند، نکته‌ای که سؤالات بسیاری را طرح می‌کند. اینکه در این فاصله بسیاری بازنشسته میشوند و آیا آموزش وپرورش نیازی به نیرو نخواهد داشت؟ تکلیف علاقه‌مندان به این شغل چه می‌شود؟ فارغ التحصیلان این رشته چه کاری باید انجام دهند؟
پس از همان اول به استخدام در خواهند آمد؟ این در حالی‌است که باید مرحله به مرحله پیش روند، حق‌التدریسی، پیمانی و بعد استخدام؟
در باره فارغ التحصیلان هم بگویید؟
به نظر می‌رسد این طرح به استخدام بسیاری از معلمان در حال خدمت کمک می‌کند اما درهای اشتغالزایی وورود به آموزش و پرورش را می‌بندد.
نظر شما